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ミスが多い新人の特徴あるある10連発!頼れるエースに育てるコツ

あなたは、仕事でミスをした経験はありますか? 仕事のミスの一つや二つ、誰にでもありますよね。 最近入社したばかりの新人も、きっとミスをすることがあると思います。 しかし、同じミスを何度も繰り返すのは避けたいところ。 注意したばかりなのに、何度も同じミスを繰り返したり、改善が見られないような新人には、 どのように育てていけばいいか、悩むこともありますよね。 そこで! ミスが多い新人には、どのような特徴があるのか知りたいと思いませんか? あらかじめミスが多い人の特徴を知っておけば、 注意するポイントもわかるのではないでしょうか。 この記事では【ミスが多い新人の特徴あるある10連発】をご紹介します。
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教育係がやるべきことと絶対やってはいけないこと

職場に入った新人の教育係に任命された時、 どう接すればいいかわからないと悩んでいませんか? 自分が新人だった時、どんな風に教わったのか振り返った時、 大した教育を受けてこなかったことに気付くこともありますよね。 自分がきちんと教育を受けていないと、 教育の仕方がわからないのも無理はありません。 でもだからと言って、放っておくわけにもいきませんよね。 新人に対してどのように教育していけばいいかわからない! と悩んでいるあなたのためにも、 この記事では以下の二点についてご紹介いたします。 ・教育係がやるべき事とは ・教育係が絶対やってはいけない事とは この記事を参考にして、 新人を頼もしい仲間へ成長させてあげましょう!
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ビジネスマナー0の新人君あるある10連発!エースに育てる接し方

あなたは、ビジネスマナーがなっていない新人にビックリさせられた経験はありませんか? 礼儀のかけらもない発言や、理解不能な行動には、対応に困ってしまいますよね。 この記事を読むことで、「礼儀知らずで理解不能な行動をする後輩でも、仕事を任せられるエースに育てる方法」がわかります。